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Arbeit >> Arbeitsvertragsrecht

Wir beraten und vertreten Sie in allen Streitigkeiten im Arbeitsrecht: bei der Auslegung Ihres Arbeitsvertrages, bei Problemen mit der Vergütung, der Arbeitszeit, dem Urlaub aber auch mit der Teilzeitregelung, der Befristung Ihres Arbeitsverhältnisses oder bei einem Probearbeitsverhältnis. Wir stehen Ihnen außerdem bei Änderungskündigungen oder Abmahnungen bei, die oftmals Vorboten einer Kündigung sind. Verfügen Sie über eine Rechtsschutzversicherung, übernimmt diese alle Kosten Ihrer anwaltlichen Vertretung.

Wir übernehmen für Sie die Deckungsanfrage.

Unsere Artikel zum Thema:
Vergütung

Vereinbarung und Tarifvertrag, Sonderzuwendungen, 13. Monatsgehalt

Arbeitszeit
Arbeitszeit, Einschränkungen, Sonderregelungen, Überstunden
Urlaub
Höhe, Gewährung, Abgeltung
Teilzeit
Beschäftigungsformen, Teilzeitanspruch, Änderbarkeit
Befristung
Arten, Sachliche Gründe, Entfristungsklage
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Leiharbeit: Höheres Entgelt länger einklagbar – Kurze Ausschlussfristen des Entleiherbetriebes gelten nicht!
26.4.2011
Leiharbeit: Anspruch auf tarifliches Entgelt wie die Stammbelegschaft
26.4.2011
Wirtschaftswoche zählt Gansel Rechtsanwälte zu den Top-Anlegeranwälten 2009
2.6.2009
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6. Februar 2012 - 00:53
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Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 18.02.2003, Az. 9 AZR 356/02